哪些博士學科的學術短缺最多？哪些供過于求？

安德魯博伊德是正確的，約書亞格羅斯錯誤的CS博士就業。只需閱讀Taulbee報告，您就會看到發生了什么。

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CS與其他領域的生產過剩一樣多，唯一的區別是大多數無法獲得永久性學術工作的人直接進入有真正工作的行業。

考慮最重要的數字：2017年1834名新博士。在北美有多少人獲得終身職位？129. Taulbee的報告說這是9.4％，但即便如此，你應該立即看到你腦子里的129/1834。這真的是7.0％。為什么？因為有417名博士，結果未知。他們方便地將它們從百分比計算中排除，以使放置率看起來更好。也許所有417都在那里生活在肥胖的辦公空間，有很棒的實驗室和輕微的教學負荷，但我打賭幾乎所有人都失業了。

至于他的觀念，即1/3的工作崗位沒有填補，我可以說這是完全的h ..我在Taulbee報告的前幾版中看到了那些自私的數字，我確信他們是院長或招聘委員會決定更挑剔的案例。每個部門都可以輕松找到100-200個申請人。如果他們沒有填補這份工作，那就是他們的選擇而不是市場。

只需看看第25頁的F2表。總計顯示1040中有970個填充作業。

很容易理解為什么當你讀到他令人窒息的聲稱，一些輔助人員獲得12000美元到15000美元來教授一門課程時 - 換句話說，約為全職教授9個月內的十分之一。與此同時，優秀的程序員可以輕松地在私營行業中清算10萬到20萬美元。難怪學校不能吸引教學人員。

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