職稱制度改革落定！基層醫生職稱評定大松綁！

7月11日，天津市衛計委發布消息，天津市基層衛生職稱傾斜政策今年將落地實施。在此之前，天津市人力社保局已經對衛生技術系列基層衛生專業技術職稱評審工作作出調整。

為打破基層衛生專業技術人員職稱晉升“天花板”，天津市衛生計生委會同天津市人力社保局制定了“改革完善基層衛生專業技術人員職稱評審工作實施意見”、“基層衛生專業高級專業技術資格評審標準”、“基層衛生專業技術職稱結構比例設置方案”等一系列基層衛生職稱評審政策，從健全評審體系、創新評價方式、規范申報程序、完善評審標準、提高結構比例等方面，對天津市一級及以下基層衛生專業技術人員給予政策傾斜。

為確保政策落地實施，天津市衛生計生委近日召開基層衛生專業高級資格評審工作培訓會，進行政策解讀，對評價方式、申報流程、申報材料要求等內容進行部署，要求各有關部門提高認識、明確職責、主動宣傳，穩步推進基層衛生專業高級資格評審工作順利開展。

今年將落地實施的基層衛生職稱評審政策主要包括：

開展單獨評審：組建天津市基層衛生專業高級資格評審委員會，結合基層醫療衛生機構功能定位和工作特點,對基層衛生專業進行單獨評審。基層衛生高級資格采取考評結合方式進行。申報基層衛生高級資格的人員需參加專業考試，考試合格后，由基層高級評審委員會對申報人員專業工作業績、專業技術能力及專業理論水平進行綜合評議。

設置獨立標準：遵循基層衛生專業技術人員成長規律和工作實際，側重臨床實踐能力、工作業績、職業素養和群眾滿意度；放寬學歷要求，取消職稱外語、計算機能力水平的硬性規定；弱化論文、科研要求，以貼近基層衛生工作的“健康檔案分析報告”、“全科病案管理分析報告”、“病案分析報告”或“專題報告”為考核重點，提升基層衛生人才評審的專業性、針對性和科學性。

暢通申報渠道：不受戶籍、人事檔案是否在津的限制,基層衛生技術人員均可按照個人申請、單位考核、主管部門統籌推薦、評委會評審的程序進行申報。

優化結構比例：基層衛生專業高、中級職稱比例放寬至70%，對承擔基層衛生工作任務量大的社區衛生服務中心（站）、涉農區中相當于一級及以下規模醫療機構可進一步放寬中級職稱結構比例，拓寬基層衛生專業技術人員的職業發展空間。

通過上述舉措，積極發揮職稱評審的導向作用，進一步引導和鼓勵衛生專業技術人員扎根基層、服務基層，切實提高基層衛生專業技術人員的業務能力和服務水平，為深入推進天津市醫藥衛生體制改革，加快建設惠民、便民、利民的醫療衛生事業提供有力的人才支撐。

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